Bewerbungsfrist: 2026-09-13
Stellenprofil: Lecturer ohne Doktorat
Brutto Jahresgehalt (Vollzeit): € 52.865,40
Wochenstunden: 20
Befristete Anstellung: befristet auf 4 Jahre
Gehaltsgruppe: B1 ohne Doktorat
Dienstbeginn: Ehestmöglich
Vertragsdauer: Befristet
Einheit: Institut für Romanistik
Ihre Aufgaben
- Selbstständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß von durchschnittlich 6 Semesterwochenstunden/Woche im Bereich Fachdidaktik Spanisch für Studierende im Bachelor- und Masterstudium des Unterrichtsfachs Spanisch (Sekundarstufe Allgemeinbildung)
- Mitarbeit bei Lehr- und Prüfungsaufgaben des Instituts
- Mitwirkung an der Konzeption neuer universitärer Lehrmethoden und Lehrveranstaltungen, ggf. neuer Curricula
- Betreuung von Studierenden, Studienberatung und Administration von Studierendenmobilität
- Eigenständige Forschungs- und Publikationstätigkeit
- Beteiligung an Forschungsaktivitäten des Instituts für Romanistik im Bereich der Fachdidaktik (Tagungen, Publikationen, Drittmittelvorhaben)
- Mitarbeit bei Organisations- und Verwaltungsaufgaben, Evaluierungsmaßnahmen und Aktivitäten zur Außendarstellung des Instituts (z.B. Kommunikation mit lokalen, regionalen und nationalen Bildungseinrichtungen) sowie Tätigkeiten in der akademischen Selbstverwaltung (z.B. Mitarbeit in Gremien)
- Teilnahme an internen und externen Weiterbildungsveranstaltungen
Ihr Profil
- Überdurchschnittlich abgeschlossenes Masterstudium Lehramt (Sekundarstufe Allgemeinbildung) im Unterrichtsfach Spanisch (vorzugsweise mit einer Masterarbeit aus dem Bereich der Fachdidaktik)
- Lehrerfahrung auf Hochschulebene: Fachdidaktik Spanisch (wünschenswert)
- Lehrerfahrung für das Unterrichtsfach Spanisch im Sekundarbereich (wünschenswert)
- ausgezeichnete Kenntnisse aktueller fremdsprachendidaktischer Ansätze
- Spanischkompetenz auf dem Niveau GERS C2 oder als L1
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (GERS B2) sowie mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (GERS B1/B2)
- Aktuelle Forschungstätigkeit und Bereitschaft zum Publizieren
- Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung wissenschaftlicher Veranstaltungen (wünschenswert)
- sehr gute IT-Kenntnisse sowie Interesse an der Nutzung von digitalen Tools im Bereich der virtuellen Lehre
- Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Kreativität und Freude an wissenschaftlicher Zusammenarbeit
- Eigeninitiative und Engagement in Lehre, Forschung und Administration
- soziale Kompetenz, ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen der Universität
Bewerbungsunterlagen
Für eine Bewerbung sind folgende Unterlagen notwendig:
- Akademischer Lebenslauf
- Motivationsschreiben
- Vollständiger Nachweis über den Abschluss des in der Ausschreibung geforderten Studiums
- Alle relevanten Zeugnisse, inkl. Sprachnachweise
Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 52.865,40. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.
Wir bieten
- Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen.
| - Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität.
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- Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.
| - Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von A wie Arbeitszeitflexibilität bis Z wie Zugang zu 375 kostengünstigen Sportkursen am USI.
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- Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversität und Inklusion gelebt werden und einen hohen Stellenwert einnehmen.
| - Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
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Über uns
An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon!
Kontakt
Univ.-Prof. Dr. Sabine Heinemann
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal, und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Im Falle der Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation grundsätzlich vorrangig aufgenommen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aufgrund der geltenden datenschutzrechtlichen Vorgaben ausschließlich über unser webbasiertes Bewerber:innen-Tool entgegennehmen können.
